Deadline: 19 november 2026
Gepubliceerd: 22 oktober 2026
Onderzoeksgebieden: Medical sciences
Functietypen: Onderzoek, ontwikkeling, innovatie
Opleidingsniveau: Universitair
Aantal uren per week: 32—36 uur per week
Salarisindicatie: €3724—€5867 per maand
Locatie: Geert Grooteplein Zuid 10, 6525GA, Nijmegen
Functieomschrijving
Functie
Wij zoeken een gemotiveerde onderzoeksarts die ons team komt versterken binnen het Radboudumc Expertisecentrum voor Spierziekten. Je wordt onderdeel van het Spierziekten Research Team, dat zich richt op klinische studies naar innovatieve (veelal genetische) behandelingen voor zeldzame, erfelijke spierziekten zoals FSHD en myotone dystrofie.
De focus van jouw functie ligt op het medisch begeleiden van deelnemers aan klinische trials, in nauwe samenwerking met hoofdonderzoekers, researchverpleegkundigen en researchcoördinatoren. Je wordt intensief betrokken bij het opzetten en uitvoeren van deze studies, inclusief de medische beoordeling van deelnemers, het interpreteren van onderzoeksresultaten en het bewaken van de veiligheid en protocoltrouw.
Naast dit kerntakenpakket is er veel ruimte om je functie in overleg verder vorm te geven, afhankelijk van jouw interesses en achtergrond. Wil je je bijvoorbeeld meer verdiepen in inhoudelijk onderzoek of onderwijs geven? Dan verkennen we samen graag de mogelijkheden.
Wat ga je doen?
- Klinische beoordeling van studiedeelnemers.
- Je beoordeelt diverse testresultaten die zijn uitgevoerd in het kader van het onderzoek en signaleert tijdig klinische afwijkingen.
- Je interpreteert medische resultaten en rapporteert hierover in overleg met de hoofdonderzoeker van het onderzoek.
- Je bespreekt medische vraagstukken met de medical monitor en/of hoofdonderzoeker.
- Je volgt trainingen, soms ook in het buitenland, die noodzakelijk zijn voor de uitvoering van de onderzoeken.
- Je draagt zorg voor het verrichten van waarnemingen, gegevensverzameling en vastlegging, met de nadruk op medische handelingen (zoals het uitvragen van symptomen, lichamelijk onderzoek en specifieke studieprocedures) binnen vastgestelde onderzoeksprotocollen.
- Je beoordeelt of deelnemers studiemedicatie mogen (blijven) gebruiken.
- Je coördineert de melding van (S)AE's en Medical Events of Special Interest (MESI's).
Wil jij bijdragen aan vooruitstrevend onderzoek en werken in een inspirerende omgeving? Solliciteer dan vandaag nog en maak deel uit van ons team!
Functie-eisen
Profiel
Je werkt nauwkeurig en verantwoordelijk, vindt het prettig om intensief samen te werken met patiënten en collega's en bent enthousiast over klinisch onderzoek. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en voelt je zowel zelfstandig als binnen een team op je plek. Daarnaast draag je graag bij aan de verdere ontwikkeling van een sterk team. Je hebt een uitstekende organisatievaardigheid.
Je bent kritisch, stressbestendig, flexibel en proactief. Ook weet je goed overzicht te houden, zelfs in drukke situaties. Je denkt in oplossingen, verkent graag onbekend terrein en bent voortdurend op zoek naar mogelijkheden om processen te verbeteren.
We staan open voor verschillende profielen:
- Een basisarts die ervaring wil opdoen in het klinisch-wetenschappelijk onderzoek.
- Een arts met promotie-ervaring of klinische ervaring, die op zoek is naar verdieping of een nieuwe richting.
Specifieke ervaring in de neurologie of spierziekten is geen vereiste. Affiniteit met patiëntgericht onderzoek en interesse in zeldzame ziekten wel.
Vooral je passie voor het vak, je betrokkenheid bij patiëntgericht onderzoek en je interesse in innovatieve behandelingen voor zeldzame ziekten maken jou tot een waardevolle aanvulling op ons team.
Daarnaast herken je jezelf in onderstaand profiel:
- Je bent een afgestudeerd arts en BIG-geregistreerd.
- Je hebt een sterke interesse in patiëntgebonden (klinisch) onderzoek en bent gemotiveerd om je kennis in dit veld verder te ontwikkelen.
- Affiniteit met zorg en onderzoek voor mensen met zeldzame erfelijke spierziekten is een pré.
- Je hebt de ICH/GCP- of BROK-cursus afgerond, of bent bereid deze te volgen.
- Je hebt een goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal.
- Je bent ICT-vaardig en hebt ervaring met Word en Excel.
Arbeidsvoorwaarden
Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar met uitzicht op verlenging.
Goed geregeld
Bij ons krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en – afhankelijk van je functie – 47% tot 72% onregelmatigheidstoeslag. Daarnaast kun je rekenen op 176 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur/week).
Vergoeding
Je ontvangt € 0,18 per kilometer reiskostenvergoeding, OV-reizen vergoeden we volledig (2e klasse) en werk je (deels) thuis? Dan krijg je € 2,40 per thuiswerkdag. Zo is alles goed geregeld, waar je ook werkt.
Keuze model arbeidsvoorwaarden
Met ons flexibele keuzemodel bepaal jij hoe je een deel van je arbeidsvoorwaarden inzet. Koop extra verlofuren of gebruik je eindejaarsuitkering voor een fiets met belastingvoordeel. Jij kiest wat bij je past.
Warm welkom
Een goede start vinden we belangrijk. Door onze onboarding-app, ben je al vóór je eerste werkdag goed voorbereid. Tijdens de introductiedag maak je kennis met je collega’s en onze organisatie.
Omkleedvergoeding
Draag je werkkleding van het Radboudumc en kleed je je buiten werktijd om? Dan ontvang je, als het voor jouw functie geldt, een omkleedtoelage van €80,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
Loonsverhoging
Bij ons wordt je werk gewaardeerd. Je salaris stijgt volgens de cao in twee stappen: met 3,5 % per 1 juli 2026 en nog eens 3,5 % per 1 mei 2027. Zo zie je in korte tijd een mooie groei in je salaris.
Werk en privé in balans
Een goede werk-privébalans vinden wij vanzelfsprekend. Met inspirerende trainingen, mindfulnessactiviteiten en mantelzorgspreekuren ondersteunen we je in elke fase van je leven.
Groei en ontwikkeling
Onze online leeromgeving heeft een breed aanbod aan trainingen, e-learnings en opleidingen – van vakinhoudelijke verdieping tot persoonlijke ontwikkeling. Zo haal je het beste uit je talent.
Werkgever
Radboudumc
Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. Of je hart nu ligt bij zorg, onderzoek of onderwijs, bij ons kom je verder. We gaan voor de beste zorg. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Ben jij er klaar voor om verder te denken en anders te werken? Doe mee. Maak het verschil.
Bij ons is alles teamwork. Elk hoofd, elk hart doet mee. Dat zie en voel je als je bij ons binnenkomt. Aan onze oprechte aandacht voor de patiënt en voor elkaar. We kijken naar morgen en zien dat de zorg slimmer, beter en duurzamer kan én moet. Van het inzetten van artificial intelligence tot het opleiden van topprofessionals. Van toekomstbestendige zorg tot het voorkomen van ziekte. Kijk jij met ons mee vooruit? Wat je functie ook is, jij verandert de zorg, vandaag en morgen.
Afdeling
Neurologie
Jouw werkplek
Je wordt aangesteld bij de afdeling Neurologie en maakt deel uit van het Radboudumc Expertisecentrum voor Spierziekten, waar we zorg op het hoogste niveau bieden. Wij zijn trots onderdeel uit te maken van het Europese expertisecentrum voor spierziekten (EURO-NMD), en zijn actief betrokken bij baanbrekend onderzoek naar de effectiviteit van nieuwe geneesmiddelen.
Ons vakgebied staat nooit stil: er wordt voortdurend onderzoek gedaan naar nieuwe behandelingen. Binnen ons centrum voeren we meerdere internationale multicenter geneesmiddelenonderzoeken uit, met een specifieke focus op kinderen en tieners met de ziekte van Duchenne, en volwassenen met facioscapulohumerale spierdystrofie (FSHD) en myotone dystrofie.
Als lid van het Spierziekten Research Team werk je nauw samen met researchcoördinatoren van de afdelingen Revalidatie en Neurologie en een team van gedreven researchverpleegkundigen. Je maakt deel uit van een professioneel en collegiaal team waarin samenwerking, openheid en het gezamenlijk streven naar kwaliteit centraal staan. Samen zorgen jullie voor de uitvoering van geneesmiddelenonderzoeken, en er is ook mogelijkheid om betrokken te worden bij andere wetenschappelijke studies, zoals natuurlijk belooponderzoeken.
Wat ons uniek maakt, is onze persoonsgerichte aanpak: we doen er alles aan om de belasting voor deelnemers en hun omgeving te minimaliseren, en zorgen ervoor dat ieder bezoek zo aangenaam en zorgeloos mogelijk verloopt.
Het Spierziekten Centrum van Radboudumc biedt een inspirerende werkomgeving, waar patiënten van alle leeftijden zorg krijgen van een multidisciplinair team van experts. Binnen ons centrum beschikken we over specialistische kennis van diverse spierziekten, waaronder Duchenne en Becker spierdystrofie (DBMD), facioscapulohumerale dystrofie (FSHD), myotone dystrofie (MD) en congenitale myopathieën (CM).
Additionele informatie
De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op 1 december 2026. Fijn als je hier alvast rekening mee houdt.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél.
Meer Weten?
We vertellen je graag meer!
Karlien Mul
📧 Stuur een e-mail


